Si on s’écoutait

Initiation à la Communication Non Violente

Les défis que vous rencontrez :

Burn-out
Surcharge mentale

Baisse de motivation et de lien

Interpretation, conflits aux sein des équipes

Absentéisme
Turn Over

A qui cela s'adresse ?

TPE, PME

Soucieux d'un accompagnement plus humain.

Grandes Entreprise, CE,
Centre de formation

Attentifs à la santé mentale des salariés et apprenants.

Aux associations privé et organisations publiques

Qui placent le bien-être et le lien au cœur de leur vision.​

Formule : ½ journée (3h) – Présentiel :

Comprendre les principes fondamentaux de la Communication Non Violente et développer une écoute plus authentique et bienveillante envers soi et les autres.

  • Identifier les étapes de la CNV (Observation, Sentiment, Besoin, Demande)
  • Développer sa capacité d’écoute empathique
  • Apprendre à exprimer ses besoins avec authenticité
  • Favoriser un climat de communication apaisé et respectueux

1. Introduction à la Communication Non Violente (CNV)
2. Les 4 étapes de la CNV
3. Écoute de soi et des autres
4. Exercices pratiques d’expression authentique
5. Gestion des tensions relationnelles par la CNV

  • Savoir lire, écrire et parler français
  • Papier et stylo
  • Sur demande par mail : escalieresabrina@gmail.com
  • Par téléphone : 06 03 86 11 78
  • Inscription validée après un entretien préalable pour évaluer les besoins et l’adéquation avec la formation.
  • Support pédagogique transmis par mail (PDF)
  •  Fiche synthèse des 4 étapes de la CNV
  • Attestation de participation

La formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Merci de nous contacter
en amont pour adapter au mieux les modalités pédagogiques et techniques.

La mise en place de la formation

Demande de devis

Vous faites demande de devis via le formulaire de contact ci-dessous et je m'engage à vous répondre dans les plus brefs délais

La planification

Nous définissons ensemble vos besoins et vos attentes. Il est possible de mettre en place un programme personnalisé via le café de la santé mentale

La formation

Groupes de 10 personnes
Salle avec rétroprojecteur, paperboard,
tables et chaises.

Les Bénéfices :

Au niveau individuel 

  • Prise de recul
  • Un soutien grâce à l’écoute et le fait de parler
  • Des ressources activables (outils, clefs, partage d’expérience)

Au niveau collectif 

  • Une cohésion d’équipe par partage d’expérience
  • Une libération de la parole dans un espace sécurisé
  • L’ancrage d’une culture du soin et du respect dans le collectif

au niveau organisationnel

  • De la prévention douce pour pallier à l’épuisement et/ou l’isolement
  • Moins de tensions non-exprimés qui explosent plus tard
  • Une image humaine engagée